構(gòu)建“大就業(yè)”格局 凝聚大發(fā)展合力
構(gòu)建“大就業(yè)”格局 凝聚大發(fā)展合力
－－我市一季度就業(yè)工作綜述
就業(yè)連著民心，民心凝聚力量。五月的資陽大地處處生機(jī)盎然、欣欣向榮，各縣區(qū)的工業(yè)園區(qū)里機(jī)器轟鳴、人流穿梭，充滿著就業(yè)創(chuàng)業(yè)活力。
統(tǒng)計顯示：我市持續(xù)推動就業(yè)促進(jìn)與經(jīng)濟(jì)、產(chǎn)業(yè)等政策協(xié)同銜接，著力構(gòu)建“大就業(yè)”工作格局，一季度全市城鎮(zhèn)新增就業(yè)5022人，完成全年目標(biāo)任務(wù)的29.54%，超“開門紅”目標(biāo)任務(wù)19.57%；為“四上企業(yè)”和新投產(chǎn)項(xiàng)目解決用工需求2063人，全市就業(yè)形勢總體穩(wěn)定。
關(guān)鍵詞 高校畢業(yè)生就業(yè)
5月4日，“五一”小長假節(jié)后上班第一天，位于雁江區(qū)城東新區(qū)醫(yī)藥食品產(chǎn)業(yè)園內(nèi)的四川安井食品有限公司呈現(xiàn)出一派忙碌景象。該公司管理部工作人員尹華敏告訴記者，她是通過學(xué)校的校園招聘（雙選會）了解到四川安井食品有限公司的，因?yàn)樗鶎W(xué)專業(yè)食品質(zhì)量與安全與公司招聘職位對口，入職后，她對工作的各方面都挺滿意，打算長期留在資陽發(fā)展。
市就業(yè)服務(wù)管理局相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹，一季度，全市與尹華敏一樣，通過校園招聘等各類公共就業(yè)服務(wù)活動，達(dá)成就業(yè)意向的2023屆高校畢業(yè)生達(dá)2043人、落實(shí)率37%。此外，我市還積極開展高校畢業(yè)生等青年就業(yè)見習(xí)工作，新認(rèn)定新聞傳媒、口腔材料等重點(diǎn)行業(yè)的8個見習(xí)基地，新增見習(xí)人員105名，為廣大高校畢業(yè)生拓寬了就業(yè)渠道。
關(guān)鍵詞 企業(yè)用工
今年以來，我市探索建立了信息交換機(jī)制，通過人社、經(jīng)信、住建、商務(wù)、經(jīng)合等部門定期交換企業(yè)（項(xiàng)目）信息，由188名人社專員開展“一對一”服務(wù)，通過舉辦線上線下招聘活動、攜企外出招聘、入企探崗等方式，解決用工需求2063人。
來自雁江區(qū)中和鎮(zhèn)的楊紅就是通過該途徑求職成功的一員?！爱厴I(yè)后我就外出打工，還組建了自己的家庭。隨著年齡的增長，大城市的高學(xué)歷人才越來越多，沒有一技之長，打工路越來越難走，但家鄉(xiāng)的發(fā)展越來越好，權(quán)衡之下我決定帶著家人回來。”
楊紅說，機(jī)緣巧合下碰到人社部門在鄉(xiāng)鎮(zhèn)進(jìn)行培訓(xùn)宣傳，對求職需求進(jìn)行摸底，她就積極參加了勞務(wù)品牌培訓(xùn)，學(xué)會了育嬰、養(yǎng)老護(hù)理和家庭收納等技能，現(xiàn)在已經(jīng)找到了合適的工作，感覺每一天都過得充實(shí)、踏實(shí)。
據(jù)了解，一季度，我市共舉辦“春風(fēng)行動”暨就業(yè)援助月公共就業(yè)服務(wù)等線上線下招聘活動31場次，達(dá)成就業(yè)意向1.3萬余人次；攜36戶企業(yè)前往德陽、眉山、重慶招聘；組織94車次2426名求職者入企探崗，達(dá)成就業(yè)意向3397人次，為企業(yè)用工和員工求職搭建了良好平臺。
關(guān)鍵詞 搭建平臺
一季度，全市新履約項(xiàng)目19個、新開工項(xiàng)目17個、新投產(chǎn)項(xiàng)目13個，新建小微企業(yè)雙創(chuàng)基地4個、入駐企業(yè)39家，穩(wěn)定就業(yè)崗位8800余個、創(chuàng)造就業(yè)崗位3000余個。突出高校畢業(yè)生就業(yè)幫扶，動態(tài)更新市內(nèi)高校畢業(yè)生就業(yè)信息，開展線下專場招聘活動15場次、精準(zhǔn)就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)30余次、校企合作活動29次。
依托資陽發(fā)展萇睿公司與成都國家級人力資源產(chǎn)業(yè)園共同開發(fā)創(chuàng)建資陽市人力資源產(chǎn)業(yè)園線上平臺，建立產(chǎn)業(yè)需求庫（收集企業(yè)需求641條，實(shí)現(xiàn)就業(yè)804人）、服務(wù)機(jī)構(gòu)庫（共享獵頭機(jī)構(gòu)440家，外包機(jī)構(gòu)100家）、中高端人才庫（收錄全國人力資源信息4200萬條）、勞動力資源庫（分級組建“招聘信息－－勞務(wù)顧問－－勞務(wù)經(jīng)紀(jì)人－－農(nóng)民工”數(shù)字化管理模塊，盤點(diǎn)轉(zhuǎn)移就業(yè)勞動力99.3萬條、社區(qū)勞動力6118條，形成數(shù)字地圖，初步構(gòu)建全市勞動力數(shù)據(jù)模型）、勞務(wù)合作庫（勞務(wù)合作社3個，注冊社員2350個）。線上平臺入駐企業(yè)246家，通過數(shù)據(jù)化分析比對，已為卡瓦、共享、羽佳、能投等重點(diǎn)企業(yè)精準(zhǔn)推送人力資源信息3541人次，成功入職804人?！。ㄈ襟w記者? 黃志祿）
